Przekaż 1,5% na media Strefy Wolnego Słowa. Dziękujemy! Przekaż TERAZ » x

Jasne zasady płacowe w górnictwie

Dodano: 21/12/2018 - numer 2210 - 21.12.2018
Po kilku miesiącach negocjacji zarząd i przedstawiciele organizacji związkowych podpisali układ zbiorowy pracy w Spółce Restrukturyzacji Kopalń (SRK) SA regulujący zasady zatrudnienia i wynagradzania wszystkich pracowników tej firmy. To wielki sukces związków, które od dawna domagały się uporządkowania systemu płac w SRK. Układ ten zastępuje wszystkie dotychczas stosowane w spółce regulaminy wynagradzania, układy zbiorowe oraz inne porozumienia. Dokument ujednolica oraz reguluje dotychczas stosowane zasady wynagradzania ok. 3 tys. pracowników zatrudnionych przez spółkę na podstawie stosunku pracy – informuje rzecznik SRK Wojciech Jaros. Dodał, że układ modyfikuje dotychczasowe składniki stanowiące wynagrodzenie pracownika oraz wprowadza nowe. SRK zajmuje się
     

27%
pozostało do przeczytania: 73%

Artykuł dostępny tylko dla subskrybentów

SUBSKRYBUJ aby mieć dostęp do wszystkich tekstów gpcodziennie.pl

Masz już subskrypcję? Zaloguj się

* Masz pytania odnośnie subskrypcji? Napisz do nas prenumerata@gpcodziennie.pl

W tym numerze