ZUS przejmie archiwa pracowników

Ministerstwo Rozwoju pracuje nad skróceniem czasu przechowywania akt pracowniczych z obecnych 50 do 10 lat, ale nie zamierza wprowadzać rewolucji. Nowe przepisy mają być korzystne zarówno dla pracodawców, jak i pracowników. Przede wszystkim mają zachęcić przedsiębiorców do tworzenia akt w wersji cyfrowej. Resort rozwoju prowadzi prace nad ustawą dotyczącą digitalizacji akt pracowniczych oraz nad skróceniem okresu ich przechowywania przez pracodawców z 50 do 10 lat. Tak długie przechowywanie dokumentów powoduje, że pracodawcy ponoszą koszty obsługi dokumentacji sięgające rocznie 130 mln zł. Zazwyczaj akta mają formę papierową. Tylko niektórzy pracodawcy decydują się na tworzenie elektronicznych akt pracowniczych. Jednakże mają one przede wszystkim charakter pomocniczy.